Développeur Android - CDI - Lille - (H/F)
pour la PME qui révolutionne l'industrie musicale
Le 31 Mars 2021
Lille
38k-45k
CDI
De 4 à 6 ans d'expérience
REMOTE: Yes full time
Lille
38k-45k
CDI
De 4 à 6 ans d'expérience
REMOTE: Yes full time
Description du poste de Développeur Android
Fondée en 2005, cette PME mêlant technologie et musique a pour but de révolutionner le marché musical à l'aide d'innovations technologiques.
Grâce à plusieurs applications faites sur mesure et des services B2B et B2C utilisés par des millions d'utilisateurs, cette PME est aujourd'hui leader sur son marché.
Leur objectif ? Garder leur statut d'excellence et continuer de proposer de nombreuses évolutions.
C'est pourquoi ils recrutent aujourd'hui un développeur Android.
Les missions qui vous attendent :
Votre profil :
Les + de l'entreprise :
Grâce à plusieurs applications faites sur mesure et des services B2B et B2C utilisés par des millions d'utilisateurs, cette PME est aujourd'hui leader sur son marché.
Leur objectif ? Garder leur statut d'excellence et continuer de proposer de nombreuses évolutions.
C'est pourquoi ils recrutent aujourd'hui un développeur Android.
Les missions qui vous attendent :
- Développement en binôme sur les applications Android
- Travail sur le design de l'application (approche UX)
- Amélioration de l'architecture
Votre profil :
- Vous maitrisez totalement Kotlin
- Vous avez déjà travaillé sur de la conception et du design
- Vous êtes autonome et débrouillard
- Vous avez des bases en C++
- Vous avez l'habitude de tester votre code
Les + de l'entreprise :
- Une équipe jeune avec une ambiance familiale
- La possibilité de faire du Full Remote
- Une société en pleine croissance
- Une rémunération de 38K à 45K + participation
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
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Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
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Consultant Green IT
pour l'une des figures de la transformation digitale
Paris
50k-70k
CDI
REMOTE: Yes part time
La société :
Cette société propose aux groupes ses services dans le cadre de leur transformation digitale. Reconnue internationalement, elle permet à ses collaborateurs d'évoluer sur différents métiers, et ce, même à l'étranger ! En effet, sa renommée internationale lui permet de proposer des projets stratégiques variés, à fort impact. La technique et l'excellence sont au centre de leurs projets.
Dans une société où l'écologie doit désormais être au centre des préoccupations de chacune et chacun, ils se veulent acteurs de changement. A ce titre, ils montent une BU dédiée au Green IT.
Les missions :
Dans le cadre de cette construction d'équipe, ils sont à la recherche de plusieurs profils (confirmé à manager) afin de :
- développer l'offre Green IT de l'entreprise
- mesurer et accompagner la réduction de l'emprunte environnementale de leurs projets IT
- structurer leur transition vers une politique numérique responsable
- former et évangéliser en interne
Ton profil :
- Tu disposes d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste technico-fonctionnel (un background technique est un plus)
- Tu es passionné.e par les problématiques liées à la sustainability
- Tu as des engagements personnels liés à l'économie, au social ou au solidaire
- Tu parles couramment anglais
Les++ :
- L'opportunité de mettre tes compétences techniques au service de la transition écologique
- Rejoindre une entreprise de renommée et développer une carrière sur mesure
- Arriver dans le cadre d'une création d'équipe où il y a tout à construire
- Une rémunération entre 50k et 70k selon profil + TT 2 jours/semaine + multiples avantages (primes, RTT, TR...)
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Tech Lead JS fullstack
pour aider le secteur de la santé à se digitaliser !
Lille
50k-55k
CDI
REMOTE: Remote friendly
La société : Cette startup s'est donné un objectif bien précis : accompagner les établissements de santé dans leur digitalisation ! Leur bon fonctionnement étant plus que nécessaire à la société, leur plateforme SaaS propose des outils permettant :- de digitaliser et uniformiser leur process- d'évaluer la qualité de ces derniers dans une optique d'amélioration continue- de centraliser les informations dans une optique de facilitation de leur gestion quotidienne Pour atteindre ces objectifs, ils se reposent notamment sur une équipe technique d'une dizaine de personnes managée directement par le CTO. Actuellement en cours de structuration, le CTO souhaite déléguer une partie de ses missions à un bras droit. Les missions : - Assurer le management technique de l'équipe de développeurs (5 à Lille et 3 off-shore)- Leader la refonte de leur architecture en micro-services- Etre garant du delivery sur les différents projets
- Mettre en place des indicateurs de suivi de performance et de qualité
- Evangéliser et mettre en place des bonnes pratiques au sein de l'équipe
Tu continueras bien sûr à garder les mains dans le code. Stack : Node.js, GraphQL, Typescript, React... Ton profil : - Tu dispos d'au moins 5 ans d'expérience en développement et a déjà eu l'opportunité d'exercer des missions de référent.e sur un projet- Tu maitrises l'écosystème JS et continue à te former par toi-même- Tu as une vraie approche business et est capable de la retransmettre à ton équipeLes++ : - Un projet sociétal au coeur de préoccupations actuelles- La possibilité de monter en puissance sur du management- Des évolutions techniques à venir challengeantes (data, micro-services...)- Une rémunération entre 50k et 55k ainsi que 2 jours de TT/semaine
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Développeur backend Node.js
pour aider le secteur de la santé à se digitaliser !
Lille
33k-37k
CDI
REMOTE: Remote friendly
La société :
Cette startup s'est donné un objectif bien précis : accompagner les établissements de santé dans leur digitalisation ! Leur bon fonctionnement étant plus que nécessaire à la société, leur plateforme SaaS propose des outils permettant :
- de digitaliser et uniformiser leur process
- d'évaluer la qualité de ces derniers dans une optique d'amélioration continue
- de centraliser les informations dans une optique de facilitation de leur gestion quotidienne
Pour atteindre ces objectifs, ils se reposent notamment sur une équipe technique d'une dizaine de personnes qui doit aujourd'hui être renforcée sur la partie backend !
Les missions :
- Accompagner le développement de nouvelles fonctionnalités et features sur leurs différents outils
- Participer à la refonte de leur architecture en micro-services
- Mettre en place et garantir des bonnes pratiques dans leur manière de travailler
Stack : Node.js, GraphQL, Typescript, React... C'est l'occasion de monter en compétences sur du front si tu le souhaites !
Ton profil :
- Tu disposes d'une première expérience dans le développement (post études)
- Tu connais bien l'écosystème JS et encore mieux GraphQL !
- Tu comprends les impacts business de ce que tu développes
- Tu es habitué.e à travailler en équipe
Les++ :
- Un projet sociétal au coeur de préoccupations actuelles
- Une équipe jeune et dynamique toujours prête à rire
- Des évolutions techniques à venir challengeantes (data, micro-services...)
- Une rémunération entre 33k et 37k ainsi que 2 jours de TT/semaine
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Développeur Ruby sénior
pour la startup qui digitalise les process RH
Lille
55k-70k
CDI
REMOTE: Yes full time
La société :
Cette startup créée en 2015 par deux co-founders actifs dans la Tech révolutionne le quotidien des RH. Comment ? En développant un produit SaaS à destination de la fonction ressources humaines, qui met au centre de son fonctionnement le collaborateur de l'entreprise. Recrutement, performance, management... toutes les thématiques ralliées sous un outil simple et ultra performant !
Dans le cadre de leur structuration d'équipe et de nouveaux projets techniques, ils sont à la recherche d'un.e développeur.se Ruby sénior ! Tu rejoins l'équipe technique composée de 10 personnes sous la responsabilité directe du CTO et du Lead.
Les missions :
- Accompagner la transformation de l'architecture de leur application vers une architecture en micro-services
- Développer de nouvelles features pour le produit en collaboration avec les autres équipes
- Participer au basculement de leur infra vers le cloud
- Etre garant.e de la scalabilité du produit (performance, robustesse...)
Stack : Ruby on Rails, React, AWS, Docker...
Ton profil :
- Diplômé.e d'un master en ingénierie, tu disposes d'au moins 5 ans d'expérience en Ruby et possède une appétence front
- Tu sais intégrer des API tierces à une application
- Tu es en mesure de challenger des choix d'architecture
- Les bonnes pratiques et la qualité te tiennent à coeur
Les++ :
- Une startup déjà solide financièrement avec une ambition européenne
- Un challenge technique sur la qualité et la performance
- Une équipe jeune et dynamique à taille humaine (35 personnes)
- Un poste en 100% remote et une rémunération entre 55k et 70k !
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
QA Manager
pour une startup IoT
Lille
40k-50k
CDI
REMOTE: Remote friendly
La société :
Créée en 2013, cette startup de 25 de personnes révolutionne la gestion de flotte des entreprises grâce à ses dispositifs IoT et sa solution SaaS. Son prochain objectif : s’étendre à l’international.Basée à Lille, au coeur de la French Tech, elle a désormais l’appui d’un grand groupe pour l’aider grandir !
L'un de ses challenges phares en 2021 est de maintenir un niveau de qualité élevé dans un contexte multi techno et international.
Dans ce cadre, elle recherche son futur QA manager !
Les missions :
L'entreprise est divisée en features teams composées de développeur.se.s, Lead, PO et Ingénieur.e QA. En tant que QA Manager, ton rôle est de :
- Manager en transverse les différent.e.s ingénieur.e.s QA des features teams
- Assurer le lien avec l'équipe off-shore dans un contexte multiculturel
- Coordonner la politique QA de l'entreprise et apporter une vision globale sur ces sujets
- Travailler en collaboration avec la Direction pour garantir un niveau de qualité maximal
Ton profil :
- Tu dispos d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste en QA
- Tu maitrises Xray et sait rédiger des cahiers de tests
- Tu es bon.ne communiquant.e et fluent en anglais (70% du poste)
- Tu es capable de monter en puissance sur du management d'équipe
Les++ :
- L’opportunité de rejoindre une startup en pleine croissance bénéficiant de l’appui d’un grand groupe- Une équipe jeune et à taille humaine
- Faire prendre un tournant à ta carrière en montant sur un poste de Manager- Une rémunération entre 40k et 50k + participation + TR + TT
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Computer vision engineer
pour le secteur de la robotique
Lille
45k-55k
CDI
REMOTE: Remote friendly
La société :
L’univers de la robotique te passionne et tu souhaites en faire ton métier ? Cette PME lilloise s’est donné pour objectif de démocratiser ce secteur. Présents à la fois sur des enjeux pédagogiques et industriels, ils renforcent leur équipe pour développer de nouveaux projets innovants.Les missions :
Intégré.e à l'équipe technique (10 personnes divisées entre hardware et software), tes missions sont les suivantes :
- Prendre en charge les problématiques de computer vision pour l'entreprise
- Développer des algorithmes performants pour mettre en place et améliorer leurs modèles de détections
- Effectuer une veille permanente afin d'être force de proposition pour l'équipe sur le sujet
- Etre garant.e du delivery
Ton profil :
- De formation ingénieur, tu disposes d'une première expérience (hors stage et alternance) dans le domaine
- Tu as une bonne connaissance de l'état de l'art en deep learning et computer vision
- Tu maitrises le C++ et OpenCV
- Tu sais faire preuve d'autonomie et n'a pas peur de prendre le lead sur le sujet
Les++ :
- L’opportunité de partager une expérience entrepreneuriale en pleine expansion (doublement de l’équipe technique, levée de fonds…)- Des sujets innovants (vision + robotique) sur un marché de niche- Des locaux modernes à Lille- Une rémunération entre 45k et 55k !
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Développeur JS fullstack
pour la startup prometteuse dans le domaine de l'immobilier
Lille
40k-45k
CDI
REMOTE: Remote friendly
La société :
Cette startup a été fondée il y a un an par deux associés issus du secteur de l'immobilier. Constatant que le secteur n'avait pas encore vu d'entreprise Tech proposer une solution simplifiée, ils ont saisi leur chance et ont monté ce projet. Ils proposent une solution SaaS destinée à améliorer l'expérience utilisateur dans ce secteur. Ils sont désormais 20 dans l'équipe, donc 6 dans l'équipe technique, et cherchent à renforcer leur équipe technique.
Les missions :
Sous la responsabilité du Tech Lead, ton rôle sera de :
- Développer de nouvelles fonctionnalités back & front de leur solution- Challenger et améliorer l’architecture en place- Garantir un code ultra qualitatif
- Effectuer une veille technologique de qualité pour rester force de proposition
Ton profil :
- Tu dispos d'au moins 3 ans d'expérience dans le développement
- Tu maitrises Node.js, React ainsi que Typescript
- Tu sais maitriser ton environnement de production
- Tu n'es pas du genre à rester dans ton coin et apprécie une bonne ambiance d'équipe
Les++ :
- L'opportunité de rejoindre un projet qui démarre et d'avoir un niveau d'impact élevé- Une startup qui génère déjà du CA et vit sur des fonds propres- Une équipe jeune et dynamique toujours prête à rire - Une rémunération entre 40k et 45k / Locaux en pleins coeur de Lille
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Product Designer
pour l'entreprise qui révolutionne l'industrie de l'agriculture
Lille
45k-55k
CDI
REMOTE: Yes part time
La société :
Cette société lilloise s'est donné un objectif social et environnemental : accompagner le secteur de l'agriculture dans sa transformation. Comment ? En proposant une solution SaaS basée sur l'IoT et la Data, et qui permet d'accompagner les différents acteurs dans leurs activités en alliant prévisions et recommandations.
Véritable entreprise Tech, la société compte 60 personnes avec une équipe technique de 20 personnes. Dans le cadre de la création de nouvelles feature teams, ils sont à la recherche d'un(e) Product Designer.
Les missions :
- Animation d'ateliers clients internes et externes afin d'améliorer l'expérience utilisateur
- Amélioration du Design System actuel
- Mise en place d'un design émotionnel
- Développement de la culture produit au sein de la boîte
Ton profil :
- Tu as au moins 4 ans d'expérience sur un poste d'UX, d'UI, ou de Product Designer avec de solides compétences en Design
- Tu maitrises un ou plusieurs de ces outils : Sketch, Sigma, InVision, Marvel
- Tu as une expérience au sein d'une entreprise avec une culture produit très forte
- Tu es capable d'animer des ateliers avec les équipes techs et non techs
Les++ :
- Rejoindre une entreprise en pleine expansion qui compte déjà deux belles levées de fonds
- Participer à un véritable projet sociétal d'envergure internationale (ils sont présents en France et en Europe)
- L'opportunité de travailler partiellement en remote (2 jours/semaine au bureau)
- Une rémunération entre 45k et 55k !
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
Développeur Android
pour la PME qui révolutionne l'industrie musicale
Lille
38k-45k
CDI
REMOTE: Yes full time
Fondée en 2005, cette PME mêlant technologie et musique a pour but de révolutionner le marché musical à l'aide d'innovations technologiques.Grâce à plusieurs applications faites sur mesure et des services B2B et B2C utilisés par des millions d'utilisateurs, cette PME est aujourd'hui leader sur son marché.Leur objectif ? Garder leur statut d'excellence et continuer de proposer de nombreuses évolutions.C'est pourquoi ils recrutent aujourd'hui un développeur Android. Les missions qui vous attendent :
Développement en binôme sur les applications Android
Travail sur le design de l'application (approche UX)
Amélioration de l'architecture
Votre profil :
Vous maitrisez totalement Kotlin
Vous avez déjà travaillé sur de la conception et du design
Vous êtes autonome et débrouillard
Vous avez des bases en C++
Vous avez l'habitude de tester votre code
Les + de l'entreprise :
Une équipe jeune avec une ambiance familiale
La possibilité de faire du Full Remote
Une société en pleine croissance
Une rémunération de 38K à 45K + participation
Antonia
Team Leader Pôle Nord Pas de Calais
